Jenny的那些社會工作與生活隨記

家庭系統

   前幾週處理阿姨與表妹的事情，表妹陷入熱戀且無法聽從阿姨的建議，甚至彼此槓上到派出所，最近聽說和緩些，但依然主動聯繫對方，阿姨認為沒有改變….故事簡單寫至此。這故事讓我想到似乎在很多案家裡都會發生，父母認為小孩不聽話、小孩覺得被管太多….，彼此都以自己的出發點來要求對方符合自己的期待，過去我服務大多是家暴被害人，個人為主的服務，因此加入外配中心之後漸漸得用家庭的觀點去看待家庭系統中的動力關係，這對我而言是目前最大的挑戰。繼續加油吧，這是個需要不斷成長、學習的工作喔！

年初之喜

    今年過年真是好年，去年辛苦拼了很多案子和方案，整體工作人員為協會留下不少費用，此次最令人開心的是主任、督導爭取，理監事會同意將工作人員的年終提高到1.5個月，大家歡喜的為97年劃下一個很好的開始，今年主任有意讓我接受外配中心的事務，重點在於培養我的未來升督導能力，我欣然接受並希望能夠藉此更提昇自己在專業上的成長。但我也相信未來的一年是會更為忙碌，我也得注意自己的健康狀況。

人不可貌相也

    今天跟主任還有副理事長為了給予個案急難救助金而特地南下二林，今日一行讓我看到副理事長不一樣的一面，加上今日善舉也讓我感受到一般慈善會提供急難金的場景。最後啊，今日也發現到原來二林也有名產耶～我真是孤陋寡聞啊！

幸福日之一年一度的評鑑前夜

    今夜大概是立冬來最冷的一夜，也是我們一年一度評鑑的前一晚，今年評鑑對我來說輕鬆不少，感謝能幹的芯同事和几同事的努力，也許報告不是自己，使得自己輕鬆很多，也或許磨練多年來漸漸地熟悉這樣的模式，所以也不覺得太過緊張了。身為伙伴，我想今晚還是得詳讀一下明天的報告內容，一來可隨時接替，一來對明天評委的提問比較能回應。

趕完評鑑資料後的心境～同理心之旅（二）

    這一週連續在辦公室內緊盯著電腦趕著評鑑的報告，今年有了同事玫的相助，著實令我感到輕鬆不少，因為玫的spss比我好太多了，几也加入一起努力，今年的團隊感真的令我感到分攤許多，恩，應該說比較平均化一些。這就是我所強調的團隊感，我所熱愛的團隊工作，這週四天來為了評鑑，沒時間聯繫個案，真是太對不起她們了，最近顯得有點小旺，再通報的案子還不少哩，需要好好燒香拜拜一下，祈禱世界太平。

同理心之旅（一）

內在的聲音VS.自我對話

自我的限制

   作為一個實務工作者，最怕的是耗盡自己的能量而burn out，然後如何避免自己burn out呢？雖然今年四月份左右曾自行參加社工職災的研習且因此買了一本叫做「助人工作者自助手冊－活力充沛的秘訣」一書，從中發現照顧自己是很重要的事情，而在同儕之間有機會也會提醒同事，曾記得有個研習的老師說過，別為了工作而耗盡了未來二十年的能量，其實老師要提醒的是我們（社會工作者）要照顧自己的身心靈。直到某一天的會談中我驚覺不對…..

夜晚心思

自從上次的外展驚險後，就未再上來寫些什麼社工日誌了，不得不承認人是有惰性的，尤其是我，況且自己還任行讓自己的身材越來越走樣…，人有著惰性，害怕改變抑或是沒動力？ 那是什麼讓自己沒動力呢！？想著白天訪的個案，無法讓個案有改變的動力，服務起來確實很無力，一方想著這樣的個案確實棘手，卻是考驗著我的能耐與能力，一方又想著是否我得換個技巧，例如放慢速度，或者暫時不要積極聯繫，抑或者還是堅持我的信念（不輕易放棄），或許我得兼顧速度與堅持，這中間的拿捏得謹慎點。

正向經驗